某某却不发工资且不回消息，该如何处理？

工厂离职劳务公司不发工资，可依法维权。依据《劳动法》等，工资应按时支付，拖欠工资违法。不及时处理，可能影响个人生活及信用，甚至引发法律纠纷。
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劳务欠薪可这样处理：1.向劳动执法部门举报，提供欠薪证据，请求协调解决；2.若协调无果，向劳动争议仲裁机构申请仲裁，提交相关材料；3.仲裁不服，向人民法院起诉，准备诉讼材料，维护合法权益；4.经济困难可申请减免诉讼费，确保维权不受阻碍。
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处理此类问题，常见方式有举报、仲裁、起诉。建议先尝试向劳动执法部门举报，若无效则申请仲裁，仍不服可起诉。根据具体情况选择最合适的方式。